Entrevistas são críticas ao selecionar um consultor. Não pule esta etapa no processo de seleção.
Entreviste pessoalmente os candidatos. Em algumas situações, uma entrevista por teleconferência pode ser apropriada. No entanto, se possível, uma entrevista presencial é preferível. Para dar estrutura à entrevista, tenha um conjunto preparado de perguntas que você deseja fazer.
Escolha um consultor com quem você se sinta confortável. Você pode estar passando muito tempo com essa pessoa em um ambiente intenso. O relacionamento entre você e o consultor é importante. Você confia no consultor? Ele estabeleceu credibilidade com seu grupo?
Escolha um consultor com quem você possa se comunicar. A interação aberta e direta é importante para o sucesso do projeto.
Como solicitar financiamento para compra de terra rural no BB
Crie seu próprio contrato e disposições contratuais. Você pode começar com um contrato padronizado . Mas você precisa adaptá-lo para atender às suas necessidades. Certifique-se de entender as disposições contratuais .
Especifique os entregáveis. Identifique especificamente os tópicos que você quer que o consultor aborde. Se não fizer isso, você corre o risco de que os resultados sejam muito gerais para serem úteis ou o consultor pode perder o ponto.
Peça especificamente tudo o que você quer do consultor. Se você não pedir, pode não conseguir. O consultor provavelmente estabelecerá o custo de seus serviços com base no que está especificamente descrito no contrato.
Desenvolva um plano de ação e cronograma específicos. Isso descreve o que você quer que o consultor faça, como será feito e quando será feito. O relatório deve conter informações claras e acionáveis. Penalidades específicas por não cumprir o plano de ação e o cronograma devem ser incluídas no contrato.
Peça transparência. Quais são os dados/informações/experiências em que as conclusões ou recomendações são baseadas? Se você vai tomar uma decisão de negócios com base em parte nas recomendações do consultor, você tem o direito, e em algumas situações a obrigação, de saber o contexto das recomendações.